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A UNIFEV abriu um Processo Seletivo para a contratação de um jornalista. Para assumir a vaga, é necessário possuir graduação em Comunicação Social, com habilitação em Jornalismo, e experiência em Assessoria de Comunicação e/ou em veículo impresso (jornal/revista), comprovada por meio de Carteira de Trabalho e Previdência Social (CTPS) e/ou declaração.

Os interessados devem se inscrever pelo site da Instituição (www.unifev.edu.br), até o dia 15 de agosto, e preencher a Ficha de Inscrição eletrônica disponível na aba "Editais". É necessário anexar um Curriculum Vitae.

O Processo Seletivo será realizado em duas etapas: uma avaliação escrita, no dia 17 de agosto, abordando conteúdos específicos da área de Jornalismo, de Português, Informática e conhecimentos gerais, e outra profissional, no dia 25 de agosto, composta por atividades que envolvem habilidades e competências do cargo.

Outras informações podem ser obtidas no link: www.unifev.edu.br/site/editais.




Assessoria de Comunicação
Nathália Brunini
Mtb 79.478/SP
E-mail: comunicacao@unifev.edu.br
Fone: (17) 3405-9999
Ramal: 956